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35天面试17家公司,我的一些求职心得

时间:2019年11月11日 作者: 来源: 让她降落MY

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"人生不如意的时候,是上帝给的长假,这个时候就应该好好享受假期。当突然有一天假期结束,时来运转,人生才真正开始了。"

还在去年的时候,就听各大媒体讨论19年的经济形势如何不好,当时只当是平常新闻来对待,觉得经济?;骨3恫坏狡胀ㄈ说纳?。

直到8月份离职经历一轮又一轮面试后,对经济形势有了深刻的体会。想着经济再不景气找工作总不会比刚来北京更难吧,当时作为职场萌新都在两周内找到了合适的工作??扇缃衩媸?/span>17家,整体现状还是不容乐观。

作为有成绩的新媒体领域从业者,一个多月以来我经历了,面试时相谈甚欢觉得八九不离十最后却没有回音、二面通过offer以各种理由迟迟不发等现象。现如今心态已打磨得越发坚硬,每次面试都能气场全开hold主全场。

找工作不易,以下17次真实面试经历总结出的求职心得,也许对你有用!

1、把握人生节奏,工作只是生活的一部分,婚育最佳年龄时人生规划更重要!

作为一个正值婚育最佳年龄的90后,面试十几次后已经回答烦了,有没有男朋友,什么时候结婚?这样的问题。在2字刚开头时面试,每次问到我都矢口否认再满腔热血规划职业蓝图,今年却有些不同了。

最近听身边已经结婚的姐妹抱怨,投递四五十份简历收到的回复寥寥无几,仅有的回复在听到结婚一年没生育后也没了下文。人人喊打的性别歧视到了已婚未育的女性身上已经是稀松平常的现象,甚至愈演愈烈。但公司的价值重要,自己人生的节奏也很重要。

作为普通女性,在婚育最佳年龄时要有所取舍,看看生孩子在自己的哪个计划里,把人生的大方向规划好,细节再一一落实。

比如30岁生孩子,在25岁后就要找到一份咬着牙也能做到31、2岁的工作。因为27、8岁刚结婚也不好意思怀孕,认真工作2-3年再怀孕会更容易被公司接受,孩子稍大一点升职加薪为事业奋斗动力会更强。

女性30岁左右婚育时期,是性别歧视最严重的时候,就算这样也不能打乱自己的怀孕计划,不能规避就要提早计划。

2、看能力也看情商,真材实学重要,人际交往能力也很重要!

职场萌新的阶段,踏实、靠谱是我对自己的警戒。因此看不惯同事不好好工作,时常在领导面前刷存在感就能平稳度日甚至加薪的操作,觉得为公司创造价值了就高人一等。

现如今我也学着创造价值的同时努力推销自己,在领导、面试官前说些好听的。沟通能力的提升为我在来北京短短两年的时间工资增长了两倍。

既然埋头苦干还要担心自己的心血被别人领功,那就干脆工作做好,该邀功时邀功,该拒绝时绝不手软。有过一次那些不干实事一味拍马屁的甲乙丙丁,才能成为你工作上的好搭档。

3、自信最重要,面试是你来我往的过招,要在气场上hold住对方!

说到面试,最开始的印象一定是面试官问你一一回答,不敢主动提问,不敢表现自己。在面试了几十次后我发现,所有面试官的套路都一样,对方通过一次又一次的考验来评估你的价值,你通过一次又一次地被评估来证明自己的价值。

并且我发现,只有在我看着对方眼睛缓缓说话,控制面试节奏的时候,那场面试才有二面的机会。既然这样那干脆就主动出击掌握主动权,营造良好的沟通范围,只要做到不紧张、害怕就可以更好地将自己的优势展示出来。

面试时做到不卑不亢合理有效的展示自己、评估对方,收到offer了那就和有缘人共事,收不到那就一切自有安排,不纠结地投入到下次战斗中去,相信自己总有更好的!

4、注意积累人脉,30岁前找工作靠能力,30岁后靠人脉资源。

面试时,在填信息的表单下方都会有是否有推荐人这一项,平时找工作如果有熟人介绍确实会更容易成功。这样如果有一定的职场资历,靠谱有人脉积累,可以很容易通过内部推荐找到理想工作。

内部推荐一来走绿色通道省事,

二来有资源托底会优先被考虑。

所以,有意识地平常多发发信息联络一下,说不定之前觉得不起眼的同事、朋友就发挥了作用,毕竟有利用价值的关系才能更牢固嘛!

5、尽人事,听天命,结果重要也不重要!

面试到现在还没找到工作,不焦虑是不可能的,往往越是执着越得不到自己想要的,有时候佛系一点,骗骗自己会好过很多。你收到了心仪公司的offer很好,收不到也不会很差,人生的路每一段都是财富,认真对待没有结果也是正常。

就像日剧《悠长假期》中说的,人生不如意的时候,是上帝给的长假,这个时候就应该好好享受假期。当突然有一天假期结束,时来运转,人生才真正开始了。

尽人事,听天命,总会有好的一天!

加油,共勉!

 

来源:

https://mp.weixin.qq.com/s/uSIqqgdm-ft5wA0mkyzLfw

 

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